Babilou Family

Le damos la bienvenida al portal de denuncias de Babilou Family

La confianza que las familias depositan en Babilou-Family es fundamental para nuestra misión de apoyar a los niños y a sus padres. Para mantener nuestro compromiso con la excelencia ética, hemos implementado un sistema de denuncias que proporciona un canal seguro para que empleados, padres y terceros puedan informar sobre comportamientos poco éticos o preocupaciones serias. Este sistema asegura el cumplimiento de nuestras normas internas y de los estándares legales, reforzando así nuestra dedicación a todas las partes interesadas y alineándose con nuestros valores fundamentales.

Al apoyar este proceso, contribuirá a nuestro objetivo de convertirnos en líderes en educación infantil.

El Grupo Babilou Family se compromete a cumplir estrictamente las leyes y normativas y a hacer cumplir las normas establecidas en su código de conducta y su código ético.

El sistema de denuncias, accesible desde esta página, le permite enviar información relacionada con un delito o una falta, una amenaza o un perjuicio para el interés público, una infracción o un intento de ocultar una infracción de la legislación aplicable y vinculante (leyes, normativas, etc.), una infracción del código de conducta del Grupo o una infracción de su código ético. Solo puede notificar la existencia de conductas o situaciones ilícitas de las que tenga conocimiento personalmente o de las que haya sido testigo.

La información que envíe a través del formulario solo la recibirán gestores internos de contactos designados a tal efecto. Cada mensaje será objeto de una investigación rigurosa y de una auditoría interna detallada.

Su identidad permanecerá en el anonimato cuando envíe un mensaje y durante todo el proceso de tramitación. En ese caso, puede hacer un seguimiento de su mensaje y comunicarse con el gestor o gestores de contacto por medio del código confidencial que la plataforma genera en el momento del envío.

Aviso importante: tenga en cuenta que, para que su mensaje sea admisible, debe ser serio y estar fundamentado en hechos. Su mensaje es un paso importante y puede tener consecuencias para las personas implicadas.

La admisibilidad del mensaje se evaluará en función de los siguientes criterios:
  • ¿Describe el mensaje una situación perjudicial?
  • ¿La situación descrita es lo suficientemente grave?
  • ¿Los hechos notificados infringen la ley, las normativas o el código de conducta?
  • ¿Contiene el mensaje algún tipo de documentación (foto, documento, vídeo, etc.)?
  • ¿El mensaje es imparcial y se ha enviado de buena fe?
  • ¿Ha sido testigo el autor del mensaje de los hechos notificados?

Cualquier uso improcedente del sistema de denuncias puede exponer a la persona denunciante a sanciones disciplinarias o acciones legales.

¿Por qué debería enviar un mensaje?
¿Qué tipos de mensaje son útiles para su organización?
¿Cómo es el proceso para enviar un mensaje? ¿Qué es un buzón y cómo puedo configurar uno?
¿Cómo puedo recibir feedback y permanecer en el anonimato al mismo tiempo?